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招聘职位: |
制衣厂项目经理 |
截止日期: |
2013-12-31 |
发布日期: |
2013-12-20 |
工作地点: |
非洲 刚果共和国 |
招聘人数: |
1 |
工作经验: |
有制衣工厂5年以上厂长管理经验 |
学历要求: |
其他 |
用工类型: |
全职 |
工作性质: |
聘用合同 |
外语要求: |
无要求 |
参考月薪: |
面议 |
特殊要求: |
无 |
电脑要求: |
无要求 |
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职位描述: |
职位描述:
1、组织、生产计划的制定和实施;
2、组织、计划、指导、控制及协调生产过程中的各种活动和资源,以达到公司对成本控制、成品数量及质量等方面的要求;
3、制定公司组织结构和管理体系,负责全厂的日常及行政管理工作;
4、根据生产加工流程和技术要求确定所需人员的资格条件,工作步骤及工作任务分配;
5、负责全厂人员的工作状态,指挥生产的正常有序运转;
6、负责组织全厂各项规章制度的制定,并监督执行;
7、负责对下属主管的工作考核,切实做好奖惩工作,提高工作积极性;
8、负责组织对装置的改造、维护及保养工作,对设备的定期检修准确及时的作出决策;
9、及时召开生产会议,听取各单位的工作汇报并及时给出处理意见;
10、负责生产与销售环节的沟通,及时调整生产方案;
11、负责公司可持续发展的项目调查,为公司的进一步发展壮大提供可行性依据;
12、工作地点:刚果共和国。
任职要求:
1、年龄35-45周岁,懂英语,会法语优先;
2、有制衣工厂5年以上厂长管理经验,精通服装生产流水线工作安排,熟悉生产工艺、面辅料管理、品质管理及成本控制;
3、熟悉针织、疏织技术,熟悉从接单—生产—尾部--出货的整套流程,能够熟练的为工厂制定生产工艺和流程。熟悉服装企业生产现场的人员管理;
4、优秀的管理、协调、控制能力,能够应对生产突发事件。具有较强的执行能力和分析能力,有先进的管理理念及较强的组织协调能力;
5、较强的分析洞察能力,能够通过报表、统计数据分析出生产的问题,并能及时的做出处理方案;
6、良好的沟通能力,能够及时的和上司、市场部、研发部等协同部门良好沟通,根据市场销售情况改变生产进程和工艺;
7、有强烈的责任心和高度的质量意识;
8、肯吃苦、做事踏实;
9、愿意长期外派至非洲,能适应长期海外生活。 |
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